Większe uprawnienia pracowników w sporach z pracodawcami od 7 listopada

Większe uprawnienia pracowników w sporach z pracodawcami od 7 listopada

Od 7 listopada zwolnieni pracownicy zyskają uprawnienie do szybszego powrotu do pracy. Przedsiębiorcy powinni przemyśleć decyzję o rozstaniu z pracownikiem.

 Od dziś sąd może przywrócić zwolnionego do pracy jeszcze przed końcem procesu. Przedsiębiorcy powinni przemyśleć decyzję o rozstaniu z pracownikiem. W razie sporu sądowego będzie drożej – pisze w czwartek „Rzeczpospolita”.

Jak pisze dziennik pracownicy zyskali potężne uprawnienie w sporach z pracodawcami. Gazeta zauważa, że po zwolnieniu mogą się oni domagać przywrócenia do pracy już przez sąd I instancji. „Mogą więc wrócić na stanowisko jeszcze przed prawomocnym zakończeniem procesu, a te w sprawach pracowniczych potrafią trwać nawet kilka lat” – czytamy w „Rz”.

 

Czytaj cały artykuł
Autor: PAP
Źródło: https://kadry.infor.pl



Facebook
LinkedIn
Skip to content